La Regla 2 Minuto de seguridad y salud en el trabajo ejemplos
Este actuar de la empresa puede ser lesivo del derecho de albedrío sindical y de los derechos de representación de los trabajadores. Se puede denunciar delante la Inspección de Trabajo.Desde hace muchos primaveras que se reúne con la empresa para negociaciones del convenio, despidos y demás pero nunca hace reuniones con nosotros para decirnos